Gravação da novela da Globo na PB começa nesta segundaEntre primeiro e cinco de setembro, o set de gravação vai ficar em JP

Os atores Diogo Vilela e Bia Nunes, e demais integrantes da equipe técnica da Rede Globo de Televisão, desembarcam em Campina Grande neste domingo (28). O grupo segue no mesmo dia para a cidade de Cabaceiras (distante 180 km da capital João Pessoa) para iniciar, na segunda-feira (29), as gravações das cenas da novela ‘Aquele Beijo’, próxima atração do horário das sete da noite na emissora carioca.

As cenas serão gravadas no Lajedo do Pai Mateus e no Distrito de Ribeira de Cabaceiras. Desde o último dia 23 deste mês, uma equipe precursora de nove técnicos da emissora está em Cabaceiras, para acompanhar a construção de um casebre típico da região, que vai fazer parte do cenário. De acordo com o cronograma da equipe de produção da TV Globo, a equipe e os atores ficam na região de Cabaceiras até o dia 31 (próxima quarta-feira).

Na capital – Entre primeiro e cinco de setembro, o ‘set’ de gravação da novela vai ficar em João Pessoa. Nestes dias, as locações escolhidas são a rodoviária, o aeroporto, o Centro Histórico, as praias urbanas e a Estação Cabo Branco.

A presidente da PBTur, Ruth Avelino, disse que a gravação dessas cenas em João Pessoa e Cabaceiras vai gerar uma série de ações positivas para a economia das duas cidades. Ela explica, por exemplo, que todo o material cenográfico que vai ser utilizado nas cenas está sendo adquirido nos mercados das cidades; o pessoal de apoio e segurança também é da região. “Cerca de oitenta homens vão fazer a segurança dos atores e da equipe, todos trabalhadores daqui. Sem falar nas participações dos atores Marcélia Cartaxo e Cristovam Tadeu, que foram contratados pela produção da novela”, comemorou.

Parceria – A vinda da Rede Globo de Televisão para a Paraíba é resultado de uma ação conjunta do governo do Estado e da Prefeitura de João Pessoa. Ao contrário de veicular imagens da Paraíba por meio de merchandising nas cenas da novela, optou-se por dar apoio logístico para a produção do folhetim no Estado.

“É importante que destaquemos essa parceria. Nós, da PBTur e da Secretaria de Turismo e Desenvolvimento, estamos trabalhando lado a lado com a Prefeitura de João Pessoa. O objetivo é trazer os técnicos da Globo, dar-lhes toda a logística para as gravações e depois ver o resultado final, que é a exibição da novela”, declarou Ruth Avelino.

Secom PB

McDonald's na mira da justiça: funcionários vivem inferno no trabalho

Entre as mais constantes denúncias estão aquelas sobre a jornada móvel e variável e a dispensa de mulheres durante a gravidez

Mascote da empresa não reflete a realidade dos funcionários

Mascote da empresa não reflete a realidade dos funcionários

Pesquisa aponta que o McDonald’s é a empresa que mais contrata no Brasil e uma das cem melhores empresas para se trabalhar no país. A avaliação divulgada nesta semana foi produzida pelo Instituto Great Place to Work – que atua no país em parceria com a revista Época (Editora Globo). No entanto, a rede de fast food é alvo de denúncias de funcionários e do Sindicato dos Trabalhadores em Hotéis e Restaurantes de São Paulo (Sinthoresp). As principais denúncias são em função dos baixos salários e ambiente de trabalho degradante.

No último ano, em um acordo firmado com o Ministério Público do Trabalho (MPT) da 2ª Região, em São Paulo, o McDonald’s teve que pagar multa de R$ 13,2 milhões e cumprir uma série de adequações trabalhistas. Na investigação, o MPT comprovou várias irregularidades, como extensas jornadas de trabalho (com prorrogação além das duas horas extras diárias permitidas por lei), ausência do período mínimo de 11 horas de descanso entre dois turnos, falta de descanso contínuo de 24 horas pelo menos uma vez por semana e o cumprimento de toda a jornada em pé, sem local para repouso.

Também foi constatado o fornecimento de alimentação inadequada aos seus funcionários, entre outros pontos.

Pesquisa a favor

O McDonald’s há 13 anos está na lista das melhores empresas para se trabalhar no Brasil. Nos sub-rankings, a empresa ocupa o primeiro lugar nas que mais contratam e com maior número de jovens. Também aparece entre as que possuem o melhor treinamento de funcionários (17º) e com maior número de mulheres (20º). A contratação é uma das práticas culturais analisadas pela pesquisa.

A pesquisa é lançada em uma edição especial da revista Época, no dia 20 de agosto, com o título de “Guia Melhores Empresas para Trabalhar 2011/2012”. No Brasil, foram avaliadas 923 empresas. O mesmo estudo é realizado em outros 45 países.

Sindicato contra

O Sinthoresp – que moveu a ação geradora da multa milionária ao McDonald’s –, recebe com frequência denúncias de funcionários. Entre as mais constantes estão aquelas sobre a jornada móvel e variável e a dispensa de mulheres durante a gravidez. O advogado do Sindicato, Rodrigo Rodrigues, explica como é a remuneração neste tipo de jornada aplicada pela rede de fast food.

  “Você tem 220 horas mensais para cumprir perante a empresa. Mas você pode trabalhar em um mês 40, 50 horas. E vai receber pelo horário trabalhado. Você pode receber R$ 650, como também R$ 50, R$ 100”.

O valor da hora trabalhada no McDonald’s é de R$ 2,38 – como divulgado em reportagem do jornal Brasil de Fato com o contra-cheque de um funcionário.

Para Rodrigues, a explicação para os índices de entrada e saída de trabalhadores na empresa está nos baixos salários e, também, nas condições precárias de trabalho.

“A rotatividade do McDonald’s chega a 90%. Mais que seis meses, dificilmente eles [os funcionários] ficam. Porque, primeiro, a jornada é muito extenuante. Na verdade, isso não é trabalho, é exploração. Ainda mais quando se trata de crianças e jovens de 14 a 18 anos”.

Atualmente, o Sinthoresp move ação na Justiça pedindo a aplicação a convenção coletiva proposta pelo Sindicato, que tem salários e benefícios melhores aos praticados hoje. Outra ação judicial importante foi a do Ministério Público no Paraná, que ganhou a ação contra a cláusula da jornada móvel e variável no Tribunal Superior do Trabalho no estado.

Ruy Falcão diz que PT ainda não definiu candidatura própria em João Pessoa

Presidente diz que PT ainda não definiu tática e política eleitoral

 para o próximo ano

O presidente nacional do PT, Ruy Falcão, negou, neste sábado (27), que a candidatura própria do partido, encabeçada pelo deputado estadual Luciano Cartaxo (PT), a prefeitura de João Pessoa, nas eleições municipais de 2012, esteja definida. “Ainda não temos definição se teremos candidatura própria ou se iremos fazer composições para o pleito do próximo ano”,

 disse.

Falcão está em João Pessoa, na manhã deste sábado, participando de 

reunião, no Sindicato dos Telefônicos, com lideranças do PT, justamente para as 

intenções do partido nas

 eleições de 2012 e filiações na sigla.

Em contato com a imprensa, o presidente disse que ainda é muito cedo para

 se falar sobre o assunto, uma vez que PT sequer definiu suas táticas e política 

eleitoral para 2012.

“Nós estamos há um ano e pouco das eleições e ainda iremos realizar, entre

 os dias

 primeiro e quatro de setembro, o encontro nacional para definir nossa tática e 

política eleitoral. È natural que estão questão de candidatura seja ventilada, 

mas a questão da candidatura própria em João pessoa ainda não está definida”, 

ratificou

Falcão também preferiu não emitir sua opinião sobre a necessidade ou não de

 candidatura

 em JP. “Não vou dá minha opinião, no debate que cabe aos filiados do PT estadual

 decidir”, afirmou.

Divisão do PT

O presidente também tentou colocar panos quentes nas brigas internas do partido

 na Paraíba,

 negando que exista racha, sobretudo entre o grupo do deputado Luiz Couto (PT),

 e a bancada 

de deputados na Assembleia Legislativa.

“Não existe divisão no partido, apenas diferença de opinião”, afirmou.

Indagado se as declarações de Couto, de que a candidatura do PT era uma

 brincadeira,

 Falcão preferiu não comentar.

“Não vou comentar, por que não ouvir esta declaração de Couto”, disse